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息子が全国転勤のある仕事をしており、家族との時間が取れず、将来の転勤による単身赴任を懸念しています。息子は辞めて転勤のない仕事につきたいと考えていますが、私は10年頑張ってきた経験と給料を考えると辞めるのはもったいないと思います。私の考えは間違いではないですよね?

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対策と回答

2024年11月16日

あなたの息子の状況は、多くの家族にとって共通の問題です。全国転勤のある仕事は、経済的な安定を提供する一方で、家族との時間や安定した生活環境を犠牲にすることがあります。息子が家族との時間を大切にし、子供の成長に積極的に関わりたいと考えるのは自然なことです。

一方で、あなたの考えも理解できます。10年間の経験と給料は、辞めるには大きな決断です。しかし、仕事の価値は給料だけではありません。家族との時間、精神的な安定、そして自分の幸福も重要な要素です。

息子が辞めることを考えているのであれば、まずは現在の仕事とのバランスを取る方法を探ることが重要です。例えば、転勤の頻度を減らす交渉や、在宅勤務の可能性などがあります。また、転職を考える場合は、転勤のない仕事を探すと同時に、経済的な安定を保つための計画を立てることが大切です。

最終的な決断は息子自身にありますが、家族全員の幸福を考えた上での選択が望ましいです。あなたの息子が自分の選択に自信を持ち、家族と共に幸せな未来を築けることを願っています。

よくある質問

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福岡から沖縄に転勤したが、子供たちの教育と生活環境の変化について悩んでいます。3人の子供がいて、特に上の2人が男の子で活発なため、沖縄での生活が長期にわたると不安があります。沖縄での生活が6年以上続く可能性があり、子供たちが青春期を過ごす場所として適切かどうか、また、福岡に戻るタイミングや方法についてアドバイスをいただけますか?

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看護師として働く妻が、旦那の転勤に伴う仕事と生活の選択について悩んでいます。具体的には、仕事を続けるか、単身赴任で旦那を送り出すか、それとも一緒に転勤先に行くか、といった選択肢があります。また、犬の世話や家賃、子供のことも考慮しなければなりません。この状況でどうすべきか、アドバイスをいただけますか?

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単身赴任で住民票を移動させた場合、戸籍謄本にはどのような内容が記載されますか?配偶者等の情報は記載されなくなりますか?

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勤めている企業から海外赴任の打診があり、複数名が候補になった場合、最終的に選考されない可能性はありますか?

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旦那の単身赴任中の生活費について質問です。私は現在妊娠中の専業主婦で子供3人います。4年前ほどから旦那が単身赴任をしているのですが、家賃、光熱費、ガソリン代等は会社負担の為、食費、日用品、お小遣いを含め5万円渡してきました。ただ今年の3月から2社で合計150万近い借金をしていた事が分かり、何に使ったのかを聞いたところ普通に生活していて必要だった。時々ギャンブルにも使った。といいます。9月が最終引き落としだったので半年で計算すると、月25万は必要だと言ってるようなものだと考えます。生活費が足りなかったという理由も信じがたいですが、謝罪はあるものの今後の話し合いを持ちかけても無言で話し合いになりません。今まで5万円で単身赴任をしていたのに、物価高の世の中ではありますが一人でこの金額が必要と言われて今後共に生活して行く事が考えられなくなりました。出産して働けるようになったら仕事をして、離婚をした方がいいのかと毎晩夜も眠れません。共に生活している方が経済負担である夫婦は離婚するべきか、一緒に策を考え頑張って行くべきか。参考にご意見いただけたらと思います。
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