ビジホの清掃員の求人について、週2日〜勤務OKと書いてありますが、本当に週2日でもいいのでしょうか?また、個人的にはブランクが約1年あるため、週4(週20時間)が良いと感じていますが、この記載の仕方から週4はダメということはありますか?
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対策と回答
ビジホの清掃員の求人について、週2日〜勤務OKと書いてある場合、基本的には週2日での勤務も可能です。ただし、これはあくまでも最低限の勤務日数であり、実際にはもっと多くの日数を希望する場合もあります。そのため、週4日(週20時間)での勤務を希望する場合は、面接時にその旨を伝えることが重要です。
また、あなたの場合、ブランクが約1年あるため、週4日での勤務を希望していることも理解できます。このような場合、面接時にあなたの状況を正直に話し、週4日での勤務を希望していることを伝えることが大切です。企業側も、あなたの状況を理解して柔軟に対応してくれる可能性があります。
ただし、半年前の職場での経験から、面接時の話と実際の勤務日数が異なることがあるという懸念があるかと思います。このような場合、面接時に具体的な勤務日数や時間について確認し、書面での契約を結ぶことが重要です。これにより、後々のトラブルを防ぐことができます。
また、週6日での勤務が必須であるかどうかについては、企業によって異なります。週2日でもOKと書いてある場合、週6日での勤務が必須である可能性は低いですが、面接時に確認することが大切です。
最後に、あなたが慣れてきたり、もう少し働けそうと思えば、週5日にしようかなって考えていることは、面接時に伝えると良いでしょう。これにより、企業側もあなたの状況を理解し、柔軟に対応してくれる可能性があります。
よくある質問
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