労働条件

トラックドライバーとして、拘束時間の終わ...

夜勤が22時から6時55分、早番が6時5...

時短正職員として働くことになりましたが、...

社会保険料の見直しについて、会社側が見直...

有給休暇の有効期限について教えてください...

他の病院でも、臨時休診があった場合は振替...

社会保険加入しパート勤務しています。9月...

診断書を会社に郵送する場合、届くまでの間...

私は労働者です。今日、契約更新したのです...

試用期間満了で解雇される場合、人事評価と...

シフト確定後の会社都合による自宅待機につ...

選挙で会社を休めるようですが、投票日が日...

なぜ高齢者の社長の経営する工場は週に1日...

最低賃金を撤廃すると、労働市場にどのよう...

国内旅費規程の見直しにおいて、条文の変更...

新しい会社での長時間シフトについて、法律...

8時間以上の睡眠が必要な体質の人が、9時...

雇用契約書に書いてないテレアポばかり毎日...

タイミーで1ヶ月4週間ありますが、4週間...

正社員の労働条件について質問です。1人だ...

会社を月の途中から休職した場合、そこまで...

年間休日日数と有給休暇は別々に付与される...

同一労働同一賃金という政策の目的は何でし...

正社員1年目の24歳です。固定給19万、...

私は雇用先と就業場所が異なり、出向という...

休日増加に伴う給料減額について。私の働く...

クリニックで働いている私が有給休暇を取得...

産休・育休期間の賃金を上げることは誤りで...

週3日の扶養内パート雇用で、有給休暇は付...

1週間の非定型的変形労働時間制の場合は、...